《中國文化企業報告》在保持整體風格和體例相對穩定的同時,結合產業格局和企業經營面臨實踐問題的新變化,對內容框架進行適當調整和完善,力圖從產業實踐的視角來關注和探討文化企業的具體發展路徑,由此形成更具問題導向且更為充分地反映文化企業發展實際的研究維度。第一,對互聯網文化產業發展脈絡進行了更為精細的研究,從宏觀發展到微觀新興文化企業經營如VR/AR文化企業和自媒體文化企業(含直播企業)等。
作了分層次剖析。第二,重視對傳統文化產業轉型升級的基本走向和路徑的探討,特別是在「一帶一路」的背景下對文化旅游、演藝等行業領域轉型升級的問題進行了專題探討。第三,進一步加強了與文化企業微觀管理密切相關的經營案例研究的比重,除了在每一章中堅持理論分析和案例引證相結合的分析方法之外,還特別選擇了傳統文化企業轉型發展比較有借鑒意義的業務板塊專門進行深入調研,形成后面的電視文化企業轉型經營案例板塊,旨在從具體而微的角度提供更為豐富的可資借鑒的思路和啟示。
作者:陳少峰,福建漳浦人,先后就讀於福建師范大學、南京大學、北京大學和早稻田大學,現為北京大學哲學系教授、博士生導師,北京大學文化產業研究院副院長,國家文化產業創新與發展研究基地副主任,浙江工商大學中國互聯網文化產業研究院院長,民建中央文化委員會副主任,北京峰火文化創意中心主任,主要研究倫理學、社會正義、管理哲學、文化產業商業模式等。出版《中國倫理學史》《宋明理學與道家哲學》《企業文化與企業倫理》《學而優則商》《正義的公平》《文化產業讀本》《文化產業戰略與商業模式》《文化的力量》等著作;主編《中國文化企業報告》《中國互聯網文化產業報告》《中國書畫產業報告》等;先后主持或參與幾十項文化產業,重點課題研究與大型文創項目策划。
張立波,博士,中國海洋大學國家文化產業研究中心副教授,北京大學文化產業研究院副研究員,《中國文化企業報告》和《北大文化產業評論》執行主編,北京峰火文化創意中心副主任,主要研究文化企業商業模式與核心競爭力、大數據及互聯網文化產業、文化產業園區及區域文化產業發展等。近年來主持或參與文化產業相關研究課題30余項,發表文化產業研究論文60余篇,出版(含合著)《文化產業項目策划與管理》《基於大數據的文化企業商業模式創新》《文化產業商業模式》《新中道的企業管理哲學》《文化企業商業模式創新案例》《中國文化企業品牌案例》等著作多部。
王建平,應用經濟學博士后,北京大學文化產業研究院中國文化企業研究中心副主任、研究員。曾在《光明日報》《管理世界》等報刊發表論文20余篇,先后擔任第一屆、二屆、三屆中國互聯網文化產業論壇副主席,第六屆中國文化產業前沿論壇副主席兼秘書長等。