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如今,思維訓練越來越受到人們的歡迎,尤其是許多企業人士。在西方發達國家,大公司一般都比較重視對員工進行思維的培訓,尤其是創造性思維,幾乎是高級領導人和高級主管們的必修課,因為,大部分領導人感受到,接受過思維訓練與沒接受過思維訓練,在工作中的表現是大不一樣的。
思維方法可分為兩大類:一類是怎樣提高思維智慧的思維方法,例如形象思維;另一類是怎樣科學地觀察問題、分析問題和解決問題的思維方法,如邏輯思維、系統思維等。一個人在思考問題時,儘管有時候自己沒有注意到,但是在他的思維過程中,確實是有某種思維方法在起作用。因此,如果你能夠有意識地學習一些思維的方法,就可以根據不同的情況和問題,選擇有效的思維方法,來指導自己的思維活動,減少思維的盲目性,提高思維的效率。
當然,學習了思維方法和技巧,並不一定擁有超強的思維能力,因為思維方法需要不斷的訓練,才能轉化為思維能力。希望每一個人能夠在不斷的學習和訓練中,來提高自己的思維能力。
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