The Effective Executive

高效率只是「快」，高效能是「又快又好」。

如何做「對」的事，而不單是把事情做對，
必須養成杜拉克的五個高效能的習慣。
這是能讓你一生受用無窮的書，
連故總統蔣經國都曾向所有公務人員推薦此書！

　　本書是彼得．杜拉克奠定管理大師地位最重要的著作之一，書中提出高效能的管理者最重要的五項工作：時間管理、決定要對組織做出什麼貢獻、知道在哪裡以及如何動員優勢才能達到最大成效、設定正確的優先順序、最後要用透過有效的決策把以上各項整合起來。

　　杜拉克鼓勵每一位對自我有期許的人，都能透過這五個高效能的習慣，為個人、為組織、為社會做出更大的貢獻。

★本書中譯本《杜拉克談高效能的5個習慣》由遠流出版。

What makes an effective executive?

　　The measure of the executive, Peter F. Drucker reminds us, is the ability to "get the right things done." This usually involves doing what other people have overlooked as well as avoiding what is unproductive. Intelligence, imagination, and knowledge may all be wasted in an executive job without the acquired habits of mind that mold them into results.

Drucker identifies five practices essential to business effectiveness that can, and must, be learned:

‧Managing time
‧Choosing what to contribute to the organization
‧Knowing where and how to mobilize strength for best effect
‧Setting the right priorities
‧Knitting all of them together with effective decision-making

　　Ranging widely through the annals of business and government, Peter F. Drucker demonstrates the distinctive skill of the executive and offers fresh insights into old and seemingly obvious business situations.

作者簡介

彼得．杜拉克（Peter Drucker，1909~2005）

　　1909年出生於維也納。著作多達四十多本，發行遍及全球130多個國家，涵蓋管理、經濟、政治及社會學等各方面，最受推崇的是他在管理學的原創概念。

　　「目標管理」、「顧客導向」、「知識工作者」、「後資本主義社會」等等，都是杜拉克率先提出的創見。 本書奠定他大師級的不朽地位，之後的著作，則建構了他在現代管理學上的根基，因而被稱為「現代管理學之父」。

前英特爾總裁葛洛夫（Andrew Grove）說：
「杜拉克是一盞指引我們的明燈，他的著作讓我們走出迷霧、找到方向。」
美國《商業周刊》稱讚他為：「當代不朽的管理思想大師」
《華爾街日報》：「杜拉克是企業管理的導師」
《經濟學人》：「大師中的大師」

　　Peter F. Drucker is considered the most influential management thinker ever. The author of more than 25 books, his ideas have had an enormous impact on shaping the modern corporation. Drucker passed away in 2005.