人的需求是多層次的，物質需求只是最低層次的需求，使用金錢並不能從根本上激發員工的工作熱情。
《激勵員工不用錢︰員工激勵之道的最高境界（第2版）》為讀者揭示了員工行為背後真正的動力源泉，通過38個章節歸納了尊重、贊美、榮譽、情感、溝通、參與、興趣、危機、競爭、願景等能夠帶給員工強大行動力的非經濟手段。靈活運用這些激勵手段，管理者既可以節約激勵成本，又能使激勵效果大大提高。
《激勵員工不用錢︰員工激勵之道的最高境界（第2版）》適合企業各層次管理者閱讀、使用。
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