數字經濟下的新就業與勞動關係變化 (電子書)

近年來，中國數位經濟飛速發展，數位經濟領域逐漸成為新就業的沃土，發揮了就業蓄水池和穩定器的作用，這無疑緩解了傳統經濟吸納就業不足的問題。然而以靈活性為特徵的新就業既引發了傳統勞動關係的變化，也對現行的勞動力市場管理和規範制度提出了挑戰。本書利用統計資料和調查資料對新就業以及雇傭關係變化進行了較為系統的分析，在研究思路、分析模式、指標確定等方面具有一定的創新性。對雇傭關係影響機制和治理策略的探討，無論是對勞動關係理論還是對政府決策，都具有一定的參考價值。