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啟動遠距工作,設計你的理想生活

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 我對於遠距工作這個話題有不少意...
轉載自博客來  極力推薦  2023/01/24
我對於遠距工作這個話題有不少意見。一直以來,都是所謂「體制內」的上班族,朝九晚五。因為工作性質關係,我不需要打卡、不用天天進辦公室,工作地點有時在客戶端、咖啡廳、公司或是家裡,因此覺得蠻自由的。 直到開始和跨時區、跨國的團隊合作後,我才意識到我想要的自由並不只是工作「地點」...
啟動遠距工作,設計你的理想生活 啟動遠距工作,設計你的理想生活

作者:佐依Zoey 
出版社:如何出版
出版日期:2021-04-01
語言:繁體書   
圖書介紹 - 資料來源:Readmoo
圖書名稱:啟動遠距工作,設計你的理想生活

「最近好嗎?你現在在哪兒?」
「我現在回地球了,你在哪?」
「這幾天我剛好到R423星球出差。」……
不要以為這樣的對話不現實!
 
2020年初全世界的人也沒想過一個肉眼看不見的病毒,會導致一向發展快速的世界經濟停滯,為了遏止病毒蔓延,許多人被迫開啟了「遠距工作」,重新定義「便利」與「理想的生活」。比起各國現況,台灣幸運地仍可維持既往的運作,但是當全世界都開啟這種工作模式後,儘管不是現在,未來也必然融入我們的生活,及早了解遠距工作模式的訴求、本質,你就更有機會比其他人提早接觸,提早掌握未來趨勢。
 
遠距工作是現在進行未來完成式!
無論你是第一類人,還是第二類人,都必須要知道!
 
第一類人
熱愛工作,但討厭「進公司上班」「朝九晚五」這種被制約的感覺!
一整天坐在辦公室,天花板低、光線昏暗、通風不良讓人感到窒息⋯⋯
渴望能將熱愛的事物打造成事業,而不是一輩子當員工,完成的都是他人的夢想⋯⋯
 
第二類人
習慣早上9點打卡上班、中午12點跟同事一起吃便當插科打諢的生活
對於下午3點泡杯咖啡,6點準時打卡下班的規律日子也隨喜無怨
突然有天惡靈病毒來襲,公司宣佈所有人在家上班⋯⋯舒適的生活被打亂⋯⋯
面對 Live Freely 邊工作邊生活的日常,你準備好了嗎?
 
本書中,從高中畢業就啟動遠距工作模式的資深數位牧民Zoey,將知無不解、鉅細靡遺地分享,從事「工作地點和時間彈性」的遠距工作需要鍛鍊的軟硬實力、求職資源、常見問題(與老闆協商、面試技巧),以及如何利用個人品牌來實現遠距工作,過上你心目中的理想生活。


作者簡介
 
佐依 Zoey
 
當了兩年的接案設計師、三年的遠端工作者,因為長期以電腦維生、到處流浪,也體會到數位遊牧民族的酸與甜,並開始在網路上分享遠距工作的生活和自己對品牌經營、數位行銷與自我成長的一些看法與Insight。目前是一位利用自媒體在家創業的個人品牌經營者,著有《工作必須有錢有愛有意義》,同時也是「理想生活設計」的創辦人,以及「佐編茶水間」音頻節目主持人,致力於幫助讀者打造個人品牌、強化自我行銷技巧,引導觀眾透過自主學習和個人成長的修煉,找到事業與生活的平衡。

圖書評論 -   評分:
 我對於遠距工作這個話題有不少意...
轉載自博客來  極力推薦  2023/01/24
我對於遠距工作這個話題有不少意見。一直以來,都是所謂「體制內」的上班族,朝九晚五。因為工作性質關係,我不需要打卡、不用天天進辦公室,工作地點有時在客戶端、咖啡廳、公司或是家裡,因此覺得蠻自由的。

直到開始和跨時區、跨國的團隊合作後,我才意識到我想要的自由並不只是工作「地點」,還包括工作「時間」。

過去都跟台灣團隊工作,我九點,大家九點,全世界都九點,沒什麼問題。但現在客戶遍及亞洲、歐洲、澳洲,為了配合不同時區,中午十二點才開始第一個會、下午四點才吃第一餐都是常態。

此外,還有許多小細節。例如因為經常要開會,開視訊鏡頭。必須待在一個網路穩定、燈光充足、不吵雜的地方,衣服妝容也需要注意,至少要是可以見人的程度。

左思右想,還是乖乖待在家最保險,並沒有像:「我現在正在象牙海岸,吹著海風、看著夕陽,搭配一杯上面插著小洋傘的果汁上班」這麼愜意。

綜合以上,我發現無論遠距工作或在家上班,吸引人的不只是在哪裡工作,而是可以在國家、地點、時間選擇工作的自由。更重要的是,「心境」上的自由,知道正在作的事情是因為自己想做,而不是因為公司或者老闆要我作而作。

《啟動遠距工作,設計你的理想生活》正是一本談論這種需求的書。


完整閱讀筆記都在:中途筆記
 啟動遠距工作,設計你的理想生活...
轉載自博客來  尚可  2022/02/27
啟動遠距工作,設計你的理想生活

B

遠距工作這個議題在疫情充斥的生活中,變成一個讓大家開始思考的工作生活型態。

這本書的作者是一個自由創作者,所以在實踐遠距工作上以眾多的工作型態上來說遠距相對合理。

如何證明自己在遠距的狀況之下,仍能高效的提供價值產出,這個應該是一般工作類型要轉變為遠距的最主要也最難回答的問題,這中間有很大成功的因素在於:『時間管理』、『高要求的自律』、『價值提供』,而就我的觀察具備這些特質的員工真的不多。

在以前時代的定義,工作跟生活存在著很明顯的切割,切割的時間是在於『退休』。退休後我就能做什麼、我就能過上什麼樣的生活方式。

然而,遠距工作之於我,是一種生活型態的追求與實現,如何在兼顧工作底下,仍能找到一個快樂滿足的生活型態?仍能追求人生、生命中的想望?

我很喜歡現在所擁有的工作型態與生活方式,但是這一切來的並不容易。其實自己並非一開始就以遠距的生活為目標努力,在職涯過程中技能不斷的墊高,寬廣的技能面向,這一切的一切竟默默的為自己成就遠距工作的條件基石。

路是一步一步靠自己走出來的,這句話一點也不虛偽。

當工作的型態有了轉變,這中間的彈性就豐富了許多,可以更加自覺的穿插、添加生活體驗,也更能實現想要的生活方式。

擁有這樣條件的自己,下一步更要認真思考跟嘗試的是『我如何設計一個理想的生活?』更精彩的去體驗每一個日子。

你在工作嗎?
是的,我在工作!
一間咖啡店一個空地,只要有網路,我都可以隨時與人連結。
任何時段,我都可以沈浸心流,讓自己有產出。

比起尋找遠距工作,更重要的是定義工作之於你的意義。
學習讓工作對齊生活方式,而不是讓生活對齊工作的方式。
工作是為了生活,革新工作模式不是最終目的,設計出一個理想的生活才是終極目標。

Action:
高度自律
堅持卓越
體驗人生

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 對於首次接觸遠距工作的人來說,...
轉載自博客來  極力推薦  2022/02/09
對於首次接觸遠距工作的人來說,這本書實可稱得上是寶典,鉅細靡遺地介紹了遠距工作所需注意的事項、如何歸畫時間等等。作者分享了非常多自己的經驗,也相當務實地分析了優缺點。讓即將開始遠距工作的我,獲益良多。
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