如何創造全世界最好的工作

◆ 小規模經濟，員工不超過5人，發揮各項專長
◆ 年營業額3,000萬以下，毛利70-90%，高收益
◆ 充分結合興趣，樂在其中
◆ 不只雙贏，而是追求三贏
◆ 養活自己、員工與家人，還能行有餘力幫助他人

二十一世紀的今天，職場工作型態正歷經大幅震盪……

你，認真思考過目前工作的潛在風險嗎？它像你以為的安穩？
‧ 環境健康嗎？長期會帶給身心靈什麼負面影響或傷害？
‧ 收入能為家庭財務與未來生活提供足夠保障嗎？
‧ 人際、溝通、從屬、群聚、交友關係緊張嗎？
‧ 工作讓你產生了「情感依賴症」？很難配合家庭或個人生活？
‧ 知識與技能無法與時並進，跟不上社會發展的腳步，甚至脫節？

你，真的滿意現況嗎？是否夢想著擁有一份工作，可以----
‧ 點燃熱情，讓人全心全意投入；
‧ 獲得成就感，日常工作中總是生氣蓬勃；
‧ 協助他人克服困難、解決問題；
‧ 感覺到自己的生命在發光！

在這瞬息萬變的網路時代，其實每個人都有機會出擊，開拓職場工作的新境界！身兼「千萬講師」與「知識工作創業家」的憲哥，在他這十年來第十本的全新力作中，總結15年職場打拚、14年一人創業的成功方程式。
他發現了工作的最佳組合與模式，公開分享「LEWIS 五大原則」，幫助你加入創造全世界最好工作的行列！

如何運用「LEWIS五大原則」，掌握網路時代的個人工作術？
‧ Leverage（槓桿策略）：以小搏大，因為夠認識自己的優勢、及早洞察到紅利的趨勢、一次聚焦一個目標，就算規模小，也能輕鬆不費力地舉起成功。
‧ Empowerment（賦權與賦能）：授予合作方與己方充分的能力以及權力，「你的事就是我的事」，資源、決策、責任與領導，一起分享，共同擔當，彼此合作無間。
‧ Why：找到為什麼去做的理由，時時能夠不忘初心，即使誤上賊船，也會是個快樂的海盜。
‧ Innovation（創新思維）：完美不可得，思考可以做出什麼「不同」，而不用在乎別人為何在某個方面比我「更好」。
‧ Synergy（綜效）：為了特定的目的，讓「1+1」的分工合作，產生「>2」的效益，並根據5個指標具體評估。

從憲哥這本探討「如何創造全世界最好的工作」的新書中，還可以學到什麼？
‧ 透過非常豐富的案例，觀察憲哥如何做決策，並在不同的條件下，靈活運用「LEWIS五大原則」，從中汲取經驗，有助於自己的實務執行。
‧ 憲哥根據職涯發展，分析「幸福工作的時程」，分享每個階段的選擇重點，再三強調一個觀念：「值得做的事，也不一定值得非常認真做，要考慮機會成本。」還有，什麼時候就是拿出勇氣，追尋內心的聲音：「想做就去做吧！」
‧ 一邊聽著最會說故事的憲哥，講著工作日常的大小故事，一邊練習深度思考工作與創業所面臨的問題。
‧ 學會在網路的時代與世界中，生存下去最重要的法則----三贏策略！做一件事情，對「你」有利、對「他」有利，而且剛好也能對「我」有利，還有什麼比這更幸福的工作！看憲哥完美演繹「三贏」的10個做法，保證你也會躍躍欲試，實踐利人又利己的理想。

★ 憲哥全新力作 十年十本有成 ★

作者簡介

謝文憲
千萬講師╱知識工作創業家

人稱憲哥，陸易仕國際顧問總經理、羅技簡報筆年度代言人

現任：商業周刊職場憲上學、遠見華人精英論壇 專欄作家
連續十年獲管理雜誌評選為兩岸華語知名企管講師
News 98、飛碟電台、中廣新聞網、環宇電台廣播節目主持人
憲福育創、憲上數位科技、夢想三十八餐廳、左外野國際影視共同創辦人、台灣運動好事協會理事長

當過HR，當過採購，到信義房屋賣房子，並當選信義房屋最高榮譽「信義君子」、當選獲副總統連戰頒獎的台灣十大仲介經紀人「金仲獎」；在華信銀行負責MMA投資管理帳戶專案，六個月的時間針對各家優質企業講了147場投資理財講座；進入執全球電子量測儀器牛耳的安捷倫科技（前身是HP惠普科技，1999年才分成惠普與安捷倫兩家公司），第一年就拿到安捷倫服務品質白金獎，三年後又拿到象徵最高榮譽的「全球總裁獎」。

在2006年離開全台灣福利最好的公司，投入講師的職涯。

近十年來，為三百家知名企業進行內訓、演講，產業遍及兩岸，計有台積電、遠東集團、明基友達集團、Swatch Group、雅虎媒體、台新金控、富邦金控、特力集團、新光人壽、三商美邦……等。連城邦出版集團首席執行長何飛鵬、台灣百事總經理黃珮婷、Swatch集團台灣區總經理李佩倩等知名CEO，都曾經上過他的課。

個人目前所累計的總授課時數已超過12,200小時，2,050場，學員超過100,000人次。
憲哥用他親身的經驗告訴你：一千個想法，不如一個行動。

憲哥部落格：www.lewis2fly.com
謝文憲-憲哥粉絲團：https://www.facebook.com/lewis2fly/