名人推薦:
【國外推薦】
「我一讀到這本書,就在裡頭找到了對我來說務實的價值。這本書是非常實用的摘要,可幫助你與人溝通以及管理人才。我們都是不同的個體,但若能瞭解差異所在,便能視個別差異調整溝通方式,許多問題也將迎刃而解。如果你真的在乎別人和他們的想法,我強烈推薦你讀這本書。」
──《學習型組織的十個步驟》(Ten Steps to a Learning Organization暫譯)合著作者彼得.克來恩(Peter Kline)
「這是一本不同凡響的書。雪兒以明確的語言闡明有哪些因素足以點燃他人的動力。她示範溝通的方法、推銷的方法、管理的方法,但也始終不忘對人的尊重。她舉的例子多半很有趣,都是你身邊周遭可以看見的例子,也讓你清楚知道如何處理。」
──《心靈雞湯》合著作者傑克.坎菲爾(Jack Canfield)
「對於非常重視良好溝通的人來說,這本書提供了許多很有意思的工具,教你如何理解人們,如何對話。我高度推薦這本書。」
──《Power表達祕訣》作者彼得‧厄斯‧班德(Peter Urs Bender)
「本書是一本很棒的自助型書籍,有助於你瞭解自己和工作夥伴。」
──安大略省米西索加市(Mississauga, Ontario)加拿大孟山都公司(Monsanto Canada Inc.,)人力提升部總監(Director of People and Improvement)喬依‧加坦(Joe Gaetan)
「你能想像你的營業利潤暴增百分之十到三十嗎?這就是我使用羅斯‧夏爾凡小姐的語言行為量表,改善公司的人才招聘政策後,立竿見影的效果。」
──加州電信公司(Telecommunications)經理艾德華‧隆德(Edward Lund)
「本書以全方位的角度,概述各種行為型態之間的根本差異;如何提問才能辨識出對方的型態;以及如何依據對方的主要型態使出最具影響力的語言。」
──密西根州卡拉馬祖郡(Kalamazoo)西密西根大學商學院(Haworth College of Business, Western Michigan University)喬依爾‧包曼教授(Joel P. Bowman, Professor)
「每當我碰到話不投機的時候,就會拿出這本書。在雪兒方法的幫忙下,我變得可以理解對方,建立良好關係。身為業務人員的我,常有機會得向主要決策者提案。雪兒的書使我瞭解到如何利用對方的語言展開溝通,提升業績。」
──阿爾博達省卡爾加里市(Calgary, Alberta)加拿大微軟公司北美區經理(Prairie Regional Manager, Microsoft Canada Inc.,)卡爾‧米馬(Karl Meema)
「本書提供了深入的解析,讓我們瞭解人們的動力誘因和決策方法,以及促使他們行動的原因。我發現這些資訊非常寶貴。」
──安大略省多倫多市加拿大HP電腦公司(HewlettPackard, [Canada] Ltd.,)行銷計畫經理(Marketing Program Manager)朱爾‧賀格(Juel Hogg)
「光是知道口語和書面文字的精準定義,並不足以瞭解真正的意涵。語言行為量表解決了各種人際關係的問題,並針對特定的人際關係提供最有效的影響性語言。」
──佛羅里達州邁阿密市(Miami, Florida)寇特企業業務副總(Corporate Accounts Vice President, Coulter Corporation)恰克‧瓦森(Chuck Watson)
「很出色的一本書……在商業世界裡,只要有誰想利用神經語言程式學,我都會推薦這本書。它的內容紮實、可讀性高、風格有趣,再加上真實世界裡的實用案例……還有幽默感十足!」
──佛羅里達州珊瑚泉市(Coral Springs)業務贏家公司總裁(President, SalesWinners, Inc.)大衛‧凱特勒(David Kintler)