保羅·A.M.范蘭格(Paul A.M. Van Lange)
荷蘭阿姆斯特丹自由大學社會心理學教授、社會與組織心理學系主任。他關於人類合作與信任的研究大多基於互依理論,試圖通過這一理論來理解在各種不同情境下,寬恕、慷慨、共情、競爭以及人性的一般信念的作用。他曾任庫爾特·勒溫研究所主任,以及實驗社會心理學會執行委員會主席。
阿里·W.克魯格蘭斯基(Arie W. Kruglanski)
馬里蘭大學派克分校的傑出教授,曾獲美國國家精神衛生研究所科學家獎、洪堡高級獎、人格與社會心理學會頒發的唐納德·T.坎貝爾社會心理學傑出貢獻獎等多項獎項。他是行為科學高級研究中心的研究員,也是美國心理學會和美國心理科學協會的會員。他的研究領域包括人類的判斷和決策、動機-認知聯繫、群體和群際過程,以及人類目標心理學等。
E.托里·希金斯(E. Tory Higgins)
哥倫比亞大學斯坦利·沙赫特心理學教授、商學院教授和動機科學中心主任,美國人文與科學院院士。他曾獲人格與社會心理學會頒發的唐納德·T.坎貝爾社會心理學傑出貢獻獎、國際自我與認同學會終身貢獻獎、實驗社會心理學會的傑出科學家獎、美國心理科學協會的威廉·詹姆斯心理科學傑出成就獎和美國心理學會傑出科學貢獻獎等諸多獎項。