克萊斯勒公司的總裁羅伯特榔盧茲信奉的七條「與不同」的「經營管理之道」。
1.顧客不總是對的。
2.經營的首要目標並不是錢。
3.財務控管壞處多。
4.持不同意見的人是一種財富。
5.團隊作業並不一定好。
6.別做大家都在做的事。
7.「太好」的品質會毀了你。
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有 1 項符合
倪長瑞的圖書 |
$ 246 ~ 252 | 反應力—企業經營應建立的機制
作者:倪長瑞 出版社:大拓文化 出版日期:2004-05-06 語言:繁體書 共 4 筆 → 查價格、看圖書介紹 |
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克萊斯勒公司的總裁羅伯特榔盧茲信奉的七條「與不同」的「經營管理之道」。
1.顧客不總是對的。
2.經營的首要目標並不是錢。
3.財務控管壞處多。
4.持不同意見的人是一種財富。
5.團隊作業並不一定好。
6.別做大家都在做的事。
7.「太好」的品質會毀了你。
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