全總基層組織建設部 編

《條例》自始至終貫穿的一條主線，是建設什麼樣的工會和怎樣建設企業工會，其實質是建設中國特色社會主義企業工會。建設中國特色社會主義企業工會，就是在企業工會性質、地位、職能、作用等方面有別于其他國家工會，堅持走中國特色社會主義工會發展道路。中國特色社會主義企業工會的內涵，王兆國主席在全總十四屆執委會第九次主席團（擴大）會議上的重要講話中提出並作了深刻闡述，他強調要“將企業工會真正建設成為把堅持黨的領導、促進企業發展、維護職工權益、團結職工群眾有機統一起來的工會組織”。這一中國特色社會主義企業工會內涵，已在制定《條例》的宗旨和目的、企業工會工作的指導思想、企業工會工作的組織領導原則、企業工會的地位和工作目標等條款中加以明確和體現。貫徹實施《條例》，最重要的是領會和把握好中國特色社會主義企業工會的性質和內涵。

重要文件
企業工會工作條例（2006年12月11日 中華全國總工會第十四屆執行委員會第四次全體會議通過）
領導講話
高度重視和切實加強企業工會工作
——在全總十四屆九次主席團（擴大）會議上的講話（2006年7月5日）
堅持中國特色社會主義工會維權觀 加強協調勞動關系推動構建和諧社會
——在全總十四屆十一次主席團（擴大）會議上的講話（2006年12月8日）
認真學習貫徹黨的十六屆六中全會精神充分發揮工會在構建社會主義和諧社會中的重要作用
——在全總十四屆四次執委會議上的工作報告（2006年12月9日）
關于《企業工會工作條例（審議稿）》的說明（2006年12月9日）
重點導讀
適應形勢、打牢基礎的重大舉措
——談談加強企業工會工作的重要性和必要性
科學的定位，建設的目標
——談談建設一個什麼樣的企業工會
最廣泛地把職工組織到工會中來
——談談建立健全企業工會組織
“麻雀雖小，五髒俱全”
——談談企業工會的組織結構
“干什麼”的明確“坐標”
——談談企業工會的基本任務
企業工會的“舵手”
——談談企業工會主席
人是最基本的要素
——談談企業工會干部隊伍建設
一切為了會員，一切依靠會員
——談談企業工會的群眾化、民主化
職工的最高“獎賞”
——談談“職工之家”建設
“維權”如何“依法”
——談談企業工會協調勞動關系
民主管理、民主監督
——談談職工民主管理制度
維護女職工的“特殊權益”
——談談企業工會女職工工作
獨立賬戶，自主管理
——談談企業工會的經費和資產
企業發展的“三駕馬車”
——談談企業工會與企業黨組織、行政的關系
從“後顧之憂”到“後顧無憂”
——談談上級工會對企業干部的保護
附錄
中華人民共和國勞動法
中華人民共和國工會法
中國工會章程
中華全國總工會關于加強鄉鎮（街道）工會規範化建設的意見（總工發[2005]53號）
中華全國總工會關于貫徹《國務院關于解決農民工問題的若干意見》的意見（總工發[2006]18號）
全國總工會與沃爾瑪（中國）總部會談備忘錄
後記

建設中國特色社會主義企業工會努力實工會組織基礎

全總副主席、書記處書記 徐德明

全國總工會制定下發的《企業工會工作條例（試行）》，是在新世紀新階段加強和改迸企業工會工作非常重要的指導性、規範性文件。制定《條例》，在中國工人運動和中國工運事業發展史上是第一次，它對于更好地保障企業工會地位，維護職工群眾合法權益，促進企業健康發展，建立穩定和諧的勞動關系，提高企業工會工作整體水平，增強企業工會的凝聚力和吸引力，都具有非常重要的意義。

一、認真孛習、加深埋解，正確把握《企業工會工作條例》的精神實質

《條例》自始至終貫穿的一條主線，是建設什麼樣的工會和怎樣建設企業工會，其實質是建設中國特色社會主義企業工會。建設中國特色社會主義企業工會，就是在企業工會性質、地位、職能、作用等方面有別于其他國家工會，堅持走中國特色社會主義工會發展道路。中國特色社會主義企業工會的內涵，王兆國主席在全總十四屆執委會第九次主席團（擴大）會議上的重要講話中提出並作了深刻闡述，他強調要“將企業工會真正建設成為把堅持黨的領導、促進企業發展、維護職工權益、團結職工群眾有機統一起來的工會組織”。這一中國特色社會主義企業工會內涵，已在制定《條例》的宗旨和目的、企業工會工作的指導思想、企業工會工作的組織領導原則、企業工會的地位和工作目標等條款中加以明確和體現。貫徹實施《條例》，最重要的是領會和把握好中國特色社會主義企業工會的性質和內涵。

——建設中國特色社會主義企業工會，必須堅持以科學理論為指導。堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領工會工作，是保持中國工會性質和中國工人階級先迸性的需要。中國工會是在科學理論指導下建立、成長、發展、壯大起來的。只有堅持以科學理論為指導，才能始終保持中國企業工會的性質，始終在黨和國家工作大局中發揮作用。企業工會是中華全國總工會的基層組織，是黨的工運事業的實踐者和推動者，要以科學理論為指導，就要在具體實踐中，堅持走中國特色社會主義工會發展道路，貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針，並以理論創新推動工作創新。

——建設中國特色社會主義企業工會，必須堅掎黨的領導。堅持黨對工會政治路線、政治方向、跛治原則、方針跛策和組織上的領導，是中國工會最大的跛治優勢和跛治保證。中國工會是在黨領導下建立起來的，在革命、建設和改革時期始終與黨同呼吸、共命運、心邊心。工人階級是黨的階級基礎。工人階級的力量在于工人階級的團結統一。當前，國際敵對勢力加緊對我國實施西化、分化的政治圖謀，工會維護職工隊伍和工會組織的團結統一，鞏固黨的階級基礎和群眾基礎的任務重大。堅掎走中國特色社會主義工會發展道路，必須堅掎中國工會統下的組織領導體制和完備的組織體系，必須加強企業工會工作。企業工會只有自覺接受黨的領導，把對黨負責與對職工群眾負責的一致性統一起來，才能保證工會工作正確的跛治方向。這一點，始終不能有絲毫動搖。因此，企業工會在實際工作中，必須堅持正確的組織領導原則，自覺接受同級黨組織和上級工會雙重領導，以同級黨組織領導為主。要在黨組織蚋領導下，獨立自主創造性地開展工作，把黨的主張變成職工群眾的自覺行動，把職工群眾緊緊地凝聚在黨的周圍，為鞏固黨執玫的階級基礎作貢獻。

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