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戴維斯.戴爾的圖書 |
$ 60 ~ 396 | P&G品牌行銷密碼
作者:戴維斯.戴爾等/著 (Davis Dyer) / 譯者:陳琇玲/譯 出版社:時報出版 出版日期:2004-12-23 語言:繁體中文 規格:平裝 / 464頁 / 25K / 普級 / 單色印刷 / 初版 共 4 筆 → 查價格、看圖書介紹 |
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戴爾的直接商業模式,即去除中間人,直接向客戶銷售產品,使得公司能夠以更低廉的價格為客戶提供各種產品,並保證送貨上門。此外戴爾公司也確保戴爾的產品還未生產出來就已經售出,即是先有訂單,之後才按客戶要求組裝電腦。
該公司以創辦人麥可·戴爾命名,這家公司是全球前幾大的科技公司,目前全球員工已經超過九萬六千名。於2010年,戴爾入選美國《財星》雜誌每年評選的「全球最大五百家公司」排行榜的第38名。《財星》同時也將戴爾列入科技業中全球第五大最受尊崇的公司。
戴爾成長的方式包括了內部營運增長以及非營運增長,意即戴爾在成立之際,有多次令人注目的合併及併購案,包括像是2006年的Alienware及2009年的Perot Systems。在2009年,戴爾販售產品包括個人電腦、伺服器、資料儲存裝置、網路交換器、軟體及電腦周邊裝置。戴爾同時也販售HDTV、照相機、印表機、多媒體播放機及由其他廠商所生產的電子產品。戴爾為人所讚賞的是於供應鏈管理及電子商務的各項創新。
於2012年,《財星》雜誌根據總營收將戴爾列為全美第44大公司以及在德州的第6大公司,同時也是德州第二大非石油公司,也是在奧斯丁地區最大的公司。
維基百科
你一定聽過這樣一段話:
如果你把公司的大樓和品牌留下來,卻把員工帶走,公司勢必會滅亡。但是,如果你把我們的錢、我們的大樓和我們的品牌拿走,卻讓員工留下來,我們在十年內一定能重建原有的一切。
說這句話的人,就是全球最大廣告主、公司據點分佈八十國,超過十萬名員工的P&G執行長杜普雷。
★《經濟學人》、《華爾街日報》推薦、企管研究案例必讀
★中華民國管理科學學會理事長許士軍、P&G寶僑家品總經理陸博濤 強力推薦
建立強勢品牌企業的致勝策略
P&G是全球最大且最具影響力的企業之一,也是創造出無數身價幾十億美元品牌,協助許多人改變生活方式的企業。像汰漬(Tide)、金冠牙膏(Crest)、象牙香皂(Ivory)和幫寶適(Pampers)都已成為現代消費文化中的家用品牌——同時也是品牌建立史中的傳奇事蹟。但是P&G的驚人成長及成功,背後所潛藏的完整故事卻從未被披露過。
本書的主軸就是P&G一百六十五年企業旅程的有趣故事:P&G如何從一八三七年製造肥皂和蠟燭的兩人公司,發展為年營業額高達四百億美元、全球據點遍布八十個國家、員工人數超過十萬的強勢品牌全球企業。這本書計畫從P&G的企業旅程中,揭發該公司品牌建立風格的原則與實務,了解P&G如何透過嘗試、錯誤和成功,學會持續不斷地預測消費者需求並加以滿足。
戴爾(Davis Dyer)、達賽爾(Frederick Dalzell)和歐利嘉瑞(Rowena Olegario)利用P&G的企業檔案並與該公司重要主管及員工單獨面談,以此資料做為本書的基礎。同時,作者也在書中生動地描述出,讓P&G了解品牌建立的重要事件和經歷。象牙香皂、汰漬和金冠牙膏等品牌巨人的誕生、後續發展到Olestra替代油脂這類失敗品牌的教訓,以及從激烈的全球競爭到紙尿褲大戰,本書透露出有關產品創新、全球擴張、領導轉型、企業再造及品牌建立的精闢洞見。從「做對事情」這項強有力的信念到追求成功的無比熱情,再到對消費者需求有如雷射般地精準專注,作者把P&G經年累月所建立的強效品牌原則,去蕪存菁地展現在這本書中。
除了公正地敘述P&G得來不易且持續維持的成功,本書也是直接向品牌大師取經、實現優異消費者價值的策略指南。
作者簡介:
戴維斯.戴爾(Davis Dyer)
現任溫索普集團(Withrop Group)總裁暨創辦董事,該公司位於美國麻州劍橋市,專精於資料考據及運用組織經驗。戴爾目前也是摩立特集團(Monitor Group)資深顧問並任教於該集團旗下的摩立特大學(Monitor University),合著作品有《改變命運》(Changing Fortune)、《康寧世代》(The Generations of Corning)。
佛瑞德.達賽爾(Frederick Dalzell)
哈佛大學美洲文明博士、現任溫索普集團史學合夥人、合著作品有《改變命運》。達賽爾目前與電機發明家史普拉格(Frank J. Sprague)合力完成史普拉格的傳記,同時也對抵押融資的發展史進行調查。
羅伊娜.歐利嘉瑞 (Rowena Olegario)
耶魯大學歷史學士、哈佛大學歷史博士,現任范德比爾特大學(Vanderbilt University)歷史系副教授,教授企業史課程。歐利嘉瑞目前著手完成一本以美國1830年至1920年間信用及企業文化為主題的著作。
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