朱莉·巴蒂拉娜

掌握權力的規則，人人都可以擁有權力｜112
權力是由什麼構成的｜115
怎樣從“無能為力”到賦予他人權力｜117
權力的動態：誰擁有資源，誰就擁有權力｜122
沒有人能永遠擁有權力｜127
合理利用權力，幫你實現目標｜132
權力的誘惑｜135
擁有權力的人，道德感更低嗎｜13:
權力與道德: 第二十二條軍規｜143
如何擁有“好的權力”:同理心和謙遜心｜145
如何讓好人擁有權力｜152
制定規則，抵抗“權力的誘惑”｜154
掌控需求，就等於掌握了權力｜158
人類的兩個基本需求: 安全和自尊｜161
如何滿足人們的需求｜164
如何發現別人到底想要什麼｜176
贏得人們的信任，發現他們的需求  ｜181
誰控制著我們需要的資源｜184
權力和權威不是一回事｜188
誰職位高，誰就一定擁有權力嗎｜18:
掌控關係，才能真正獲得話語權｜191
繪製權力地圖，分析你所在組織的“權力結構”｜195
識別支持者、反對者和騎牆派｜198
掌握兩種權力模式：內部與外部人際網絡｜19:
分析權力地圖，避開“人際關係窪地”｜1:3
擴展你的人際網絡｜1:6
尋找共同點，與資源擁有者建立聯繫｜211
打破權力制度：“弱者”也可以擁有影響力｜214
權力的等級體系可以被改變｜217
不要對“權威”唯命是從｜219
擺脫權力的副作用：自私、行為傾向和逐利｜222
打破自卑，勇敢邁出改變的第一步｜224
講故事為自己造勢｜225
摘掉有色眼鏡，消除偏見｜22:
建立集體：“弱者”爭取權力的有效方式｜235
鼓動、創新與協調：普通人如何依靠集體爭取權力｜242
選擇正確的時機與動機，採取行動｜245
把握大眾心理，為變革聚力｜247
創新：跳出固有思維模式｜253
科技為社會變革賦能｜258

互聯網背景下，個人如何把握權力“風向標”｜262
權力永恆的基礎：控制有價值的新資源｜265
普通人的逆襲：科技促進權力的再分配｜267
新的挑戰：數字革命影響了生活的方方面面｜271
警惕大型科技公司的力量｜277
現代技術把權力賦予了更多人｜284
捍衛你的權力｜288
防止權力濫用：讓你的組織更多元化｜292
完善企業問責機制: 監督誰，為了什麼 ｜298
社會權力分享：我們都有責任對權貴問責｜2:7
貫穿我們終身發展的能力：學習與思考｜311
讓權力回歸到普通民眾手中｜313
結論　每個人都可以是權力的擁有者｜317
如何建立屬￿你自己的權力｜318
獲取有價值的資源，在權力分配中佔據主動｜31:
掌握使用權力的智慧｜321
附錄　社會科學中的權力定義 323
致謝 32:
注釋 338