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維基百科 別人會FBI讀心術，你不會！
別人會拍馬屁，你也不會！
偏偏你愛把「我對公司沒有功勞，也有苦勞」掛在嘴邊。
你說，老闆怎麼可能「愛」你。
這12項造成你事業不順、前途茫茫的凶手，學校沒有教，老闆也不會明說，但你一定要知道：
1.愛搶別人的功勞。
2.不知道老闆想要的是什麼。
3.總是在抱怨。
4.瞧不起同事。
5.將自己擺在組織利益之上。
6.過度理性，太強調分析，不能一時興起的點子。
7.對不同性別和種族有偏見。
8.認為新點子絕對行不通。
9.當上主管後，卻無法妥善處理舊部屬之間的關係。
10.總覺得「自己做」比找「別人做」來得容易和妥當。
11.過度渲染問題，提不出解決方案，總是到處發佈警告：「天快塌下來了。」
12.自以為幽默，卻把痛苦建立在別人身上。
作者簡介
羅伯特．高德法博（Robert W. Goldfarb）
都會方向企管顧問公司（Urban Directions, Inc.）創辦人和總經理，在全球五大洲提供企管諮商和輔導超過三十年。輔導過的企業經理人中，有85%以上持續獲得升遷而擁有很成功的職場生涯。在創業之前，他曾經在美國電報電話公司（AT&T）、美孚石油公司（Mobil Oil Corporation）、都會聯盟（Urban Coalition）、美國福斯特拉大學（Hofstra University）擔任過基層員工到各級主管職位。他以優異的成績從哥倫比亞大學（Columbia University）畢業，並曾被推舉為美國大學優秀學生聯誼會（Phi Beta Kappa）成員。並取得紐約大學（New York University）文學碩士學位。他經常寫作，探討「變遷社會中的管理」。他目前居住在美國佛羅里達州。
譯者簡介
蔡宏明
政大企管學士，菲律賓亞洲管理學院企管碩士。歷任台泥企劃科長、中法合資的達和環保總管理處長、同宏科技總經理、新纖投資顧問、達輝光電財務長…等。譯作有《財務決勝負》、《策略》、《真相、傳言和胡扯》、《職場成人溝通術》、《人人都要學的熱血激勵術》、《N世代衝撞》、《誰，決定了你的業績》…等二十多本。
