2015年勞動基準法增訂第15條之1，將過往「最低服務年限」約款之合法要件與效力明文化。惟此一增訂仍未平息爭議，如合理補償為擇一要件或必要要件？又提供條件達同業水準，補償的需求性為何？
本書收錄相關文獻觀察實務態度對此類約款效力態度之轉變，期能幫助讀者了解最低服務年限約款如何在實務上解釋適用。
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![最低服務年限約款探討[1版/2019年07月]](https://www.wunanbooks.com.tw/NewPhoto/978/957/511/120/5/S_9789575111205.jpg) |
最低服務年限約款探討[1版/2019年07月] 作者：周兆昱 出版社：元照出版 出版日期：2019-07-01 語言：繁體中文 規格：平裝 / 160頁 / 15 x 21 x 0.8 cm / 普通級/ 單色印刷 / 初版 |
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圖書介紹 - 資料來源：博客來 評分：
圖書名稱：最低服務年限約款探討
內容簡介
作者介紹
作者簡介（依發表順序排列）
周兆昱
中正大學法律學系副教授
黃健彰
臺北大學教學發展中心主任、不動產與城鄉環境學系教授
林更盛
東海大學法律學院教授
邱慧洳
臺北護理健康大學通識教育中心教授
侯岳宏
臺北大學法律學系教授
鄭津津
中正大學法律學系教授兼國際事務處副國際長
陳業鑫
律師
周兆昱
中正大學法律學系副教授
黃健彰
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林更盛
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邱慧洳
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