會問問題， 才會帶人

當你邁向領導之路，重要的是提出問題，而不是提供一整套正確答案。本書不那麼像是一本如何做的書──如何做是外在的行動，本書談的是為什麼。從如何做、做什麼，進展到為什麼，以及什麼是重要的。在你閱讀之際，請務必準備一支筆，記下註記，把書上這些問題轉換成你自己的話。用這些問題當作出發點，創造屬於你自己的問題清單。但是，最重要的是：把問題問出來，你將受惠於答案。
真正的領導者知道溝通的價值，就適當的問題發問及回答，能讓員工及領導者彼此透徹了解，深度信任，而且更積極有效地邁向共同目標。本書為經理管理人員提供許多可詢問員工、顧客的明確問題，藉此透露出該如何透過問題鼓勵員工、顧客，以及該如何清楚而真誠地作答。有效率的領導者知道，提出適當的問題遠比假裝已掌握所有答案來得重要。本書是協助好領導者成為更佳發問者的絕佳指南，也是領導新手的絕妙入門書。

作者簡介：

克莉絲．克拉克─艾普斯坦 Chris Clarke－Epstein

克莉絲．克拉克─艾普斯坦是顧問、研討會主持人，著有《立即教練》（The Instant Trainer）等書。她是知名講演家，曾任美國演說家協會（National Speakers Association， NSA）主席等重要職務，目前定居威斯康辛州沃沙市。

• 作者： 克莉絲．克拉克─艾普斯坦 譯者： 馮克芸
• 出版社： 大塊文化出版股份有限公司 出版日期：2009-12-01 ISBN/ISSN：9789862131480
• 裝訂方式：平裝 頁數：208頁
• 類別： 中文書> 商業> 經營管理