達人法則-職場不敗50道護身符

本書特色

為什麼他是達人，你是凡人？
你知道嗎？各行各業存在著一套共通的「達人法則」。那就是：
A：理所當然的事。
B：千萬別小看。
C：只要好好去做。
D：你就是達人！

徹底實踐「達人法則」，職場工作更順利！溝通往來更圓融！人生成長更快樂！
但是……
沒有人教導什麼是「理所當然的事」──＞越來越多人不會做！

日本「人財」培育達人朝倉千惠子負責提醒大家「理所當然的事」，
從培養品格、實現夢想、創造人際關係到作育英才，
為你打造笑傲職場的智慧護身符。
不要多問，先做就對了！
別想得太難，自然而然重複地做，養成習慣就ＯＫ！

※常用召喚幸福的三個語彙──是的！早安！謝謝您！
這三句話是既能表達自己對對方的敬意，也能傳遞自己想法的魔法語言。
．「是的！」是用以表達承諾、承認、了解意思的最簡短語彙。
不但令聽者心情變好，你獲得的工作機會也越來越多。
．「早安！」是重要而困難的招呼語，也是積極自我推銷的工具，
還能提醒自己「開工了！」。
．面對批評要說「謝謝您！」如果不重視你，對方不需刻意說嚴苛的話。
既然「對方是為了我好」，應該誠心誠意接受對方的意見。

※啟動夢想的循環，並將夢想告訴別人
夢想?目標?計畫?行動?成果?自信?實現夢想！

　　夢想循環的起點正是夢想。要讓行動付諸實踐，必須將夢想化為目標，並且訂定計畫。行動的成果，必然能產生自信；自信就是你的夢想具體化的成果。先具備明確的夢想，其後的一切才能開始。

　　將夢想告訴別人，使夢想在心中越來越清晰，使自己的動力越來越強，讓自己處於無法逃避的狀態，這股壓力將促使你成長，而且有助於夢想實現的資訊將自然而然傳到你的耳中。

※先做就對了，原因事後再想也無妨

　　即使缺乏自信，仍應該先做做看。何妨試著給自己一些壓力，或許你將會有新的發現──自己竟然擁有神奇而驚人的可能性。

　　當上司徵詢「有沒有人要負責這件專案？」時，在思考自己行不行之前，不要猶豫，立刻舉起手回答：「好，我來負責！」所有一切將就此展開。你將匯集眾人的智慧，並且思考「該如何做才好」，透過此種經驗的獲得，你將看到自己成長的契機。

　　成功的相反並不是失敗，成功的相反是無作為。因為沒有任何作為，就不會發生任何結果。不先做做看，雖然不會嘗到失敗的結果，但也無法獲得最後的成功。

　　充滿精神地說「好！」，並且將手舉起來。沒理由的自信、對成功的信念，將可使一個人看起來更巨大。

作者簡介

朝倉千惠子

　　1962年出生於日本大阪。35歲時進入（株）社員教育研究所工作，毫無業務經驗，一切從零開始，卻於2000年成為公司該年度業績第一的業務員。2001年獨立創業，現任新規開拓株式會社董事長，並以員工教育諮詢顧問、潛能激發顧問的身分，往來全日本各地，從事企業管理階層、業務人員教育研習，同時主持「超級女業務員養成班」，廣獲女性上班族支持。著作有：《初見面1分鐘完全吸引客戶》（方智出版）等。

譯者簡介

王慧娥

　　淡江大學日文系學士、東吳大學日文系碩士。曾任雜誌社副總編輯，現為專職翻譯。譯作有:《我是職場人緣王》、《召喚財運的浴廁掃除實踐法》（以上三采文化）、《手縫鄉村風布偶》、《溫柔手作室內鞋》（以上積木文化）、《裡庭》、《瑞士品牌攻勢》（以上小知堂文化）、《圖解101例　瞭解供應鏈管理》（向上出版）等。